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Categoría: Reflexionélidas el día 2012-03-07 18:53:30
UN DURO MOMENTO, EL CPR AL BORDE DE LA DESAPARICIÓN:
El momento socioeconómico es duro en nuestro país y desde el CPR de Tarazona, somos conscientes de la dureza de los cambios que hay que efectuar para salir adelante. Somos conscientes de que hay que ajustar, ser austero, y trabajar con más ímpetu que nunca.
A partir de ahí, no estamos de acuerdo con la posibilidad que se cierne cobre nuestras cabezas, de que tanto nuestro CPR como otros de las mismas características, desaparezcan tras decenas de años de historia, recursos y experiencias acumuladas, ilusiones y proyectos colaborativos recorridos.
CREEMOS EN LO QUE HACEMOS:
Y no estamos de acuerdo porque creemos profundamente en la labor que ejercemos.
Porque el modelo actual, que sigue evolucionando, se estaba acercando al que entendemos correcto, efectivo, temperado, renovable. Aquel que dando la iniciativa a los centros, se sujeta de forma indeclinable en la organización y el apoyo externo de un Centro de Formación, y por ende de sus asesores, que in situ, proponen, gestionan, detectan necesidades, y que como labor añadida ejecutan toda la labor burocrática y la tarea más ingrata en ocasiones, la de intentar motivar, apoyar, y servir de cuerda guía al profesorado que de nosotros depende. La de a veces poner la mala cara y la de ejercer de "vendedor de enciclopedias", ante un público que no siempre es receptivo a nuestro desempeño.
Hay quien dice que una parte del profesorado no nos respalda, no nos apoya, no ve la necesidad del CPR. Espero que este sector no sea el referente para quien manda, a la hora de tomar decisiones, de la importancia de eliminar Centros de Profesores y Recursos. Puesto que probablemente un alto porcentaje del profesorado que no nos respalda, es el sector que no está por la labor de seguir nuestra "doctrina", basada en unos pilares básicos que algunos conocéis, pero que fundamentalmente se basan en: apoyar a la formación continua del profesorado, fomentar su reciclaje y actualización, a su avance y desarrollo, a la dotación de recursos, al uso de las nuevas tecnologías, a la innovación, a las actividades formativas en general, a los proyectos colaborativos, Proyectos de Centro, en particular, que tengan calado y continuidad, y que satisfagan necesidades pertinentes a cada centro.
Podemos hacer caso a los que denostan los CPR, normalmente por ignorancia o por pura indiferencia. A veces, también, porque no les convenza nuestra labor. Somos humanos, tenemos muchos errores, y siempre nos queda por mejorar. En el interés por mejorar pensamos que está el camino.
O podemos hacer caso a los cientos de profesores que año tras año han convivido, compartido experiencias, y avanzado, desde actividades que son más que la instrucción y el desarrollo de unos conocimientos o habilidades de enseñanza. Que suponen el pie para el desarrollo multidisciplinar de nuestros centros, la mejora de nuestra función docente, la interpretación como orquesta de la realidad educativa. No la realidad compartimentada, la de solistas catedráticos, la del inmovilismo.
SE HABLA DE UN NUEVO MODELO PAR ALA FORMACIÓN:
Se habla de un nuevo modelo, basado en una nueva estructura. Se habla de centros autónomos en su formación, con un coordinador de... Estamos a la espera de confirmación, de ver cual es el rumbo que se toma, pero intuímos que no va a ser el que desde nuestra experiencia consideramos adecuado.
La realidad es que salvo cambios de última hora, El CPR de Tarazona va a desaparecer, con todos sus recursos, humanos, materiales, y emocionales.
NOS SUMAMOS A LA PLATAFORMA #CREOENLOSCPR:
Y ante esta realidad nos sumamos a la plataforma de #creoenloscpr, que ha surgido con la única ilusión de mostrar la realidad del trabajo de los CPR aragonenses y de su modelo y estructura, su fundamento, su necesidad.
Podéis acceder a la web, wix.com/creoenloscpr/aragon, o creoenloscpr.tk, donde se están depositando comentarios, reflexiones, experiencias, ejemplos de recursos, imágenes, noticias, relacionadas con los CPR, su trabajo, su profundidad de contenido.
Gracias a los que hacéis que la realidad de la educación aragonesa se mantenga con fuerza, vengan los tiempos que vengan...

Categoría: Reflexionélidas el día 2011-12-09 09:34:30
Mi compañero de la línea de Desarrollo Curricular e Innovación, Óscar Valiente, recogió un listado de materiales en las ponencias de Mélida Zaitegi. Os remito a un interesante post que resume todas estas aportaciones, documentos, videos, citas,....
http://ticsytizas.blogspot.com/2011/12/nelida-zaitegui-en-tarazona.html
Aprovechando la circunstancia os presento dos nuevos blogs de asesores, en concreto de nuestros nuevos compañeros en el CPR de Tarazona:
OSCAR VALIENTE, asesor de Desarrollo Curricular e Innovación, elabora su blog, TIC Y TIZAS, con articulos en relación a las competencias educativas, asuntos curriculares, etc.
RUT JIMÉNEZ, asesora de Competencia Lingüística, nos trasmite en su blog,SOÑANDO PALABRAS, todo tipo de noticias e informaciones relevantes sobre el mundo de las bibliotecas, el lenguaje, la atención a la diversidad en materias lingüísticas, etc.
Extraídos de EDUCARAGON.ORG, en su página del Plan de Formación:
Los añado al blog:
Enlaces de Interés
Plan de Formación del Profesorado de F.P.
Otras Convocatorias y Actuaciones relacionadas con la Formación Permanente
Además de las actividades de formación permanente, convocadas y organizadas directamente por el Departamento de Educación, Cultura y Deporte o entidades colaboradoras, existen otras actuaciones promovidas y financiadas por el Departamento con incidencia directa en la formación de los docentes y en la mejora de la práctica educativa. Son las siguientes:
- Convocatoria de licencias por estudios (destinadas a funcionarios docentes). Más información
- Convocatoria de cursos del Instituto Aragonés de Administración Pública para el personal docente. Más información
- Convocatoria de varias acciones de formación del profesorado dentro del Programa de Aprendizaje Permanente de la Unión Europea. Más información
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Convocatoria de Proyectos de Innovación e investigación educativas. por la que se convocan ayudas a la Innovación e Investigación Educativas en Centros Docentes de niveles no Universitarios y convocatoria de ayudas a proyectos de Innovación e Investigación Educativa en el campo de la educación permanente.Más información
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Convocatoria de proyectos de cooperación en materia de investigación entre Departamentos Universitarios y Departamentos de Institutos de Educación Secundaria o equipos de personal docente de la Comunidad Autónoma de Aragón. Más información
- Cursos, Intercambios y estancias en el extranjero. Más información
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Convocatoria de
Proyectos de convivencia en centros educativos por la que se convocan ayudas para centros docentes no universitarios sostenidos con fondos públicos de la Comunidad Autónoma de Aragón para desarrollar Proyectos de Convivencia.
Más información
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Convocatoria de
Proyectos de fomento de la lectura y la escritura y dinamización de las bibliotecas escolares. Más información
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Convocatoria de Grupos de Trabajo y Seminarios. La convocatoria se realiza a través de cada C.P.R. en el mes de septiembre, figurando en ella las condiciones de participación y los plazos de presentación. Los respectivos Consejos de C.P.R. son los encargados de la aprobación definitiva de los proyectos presentados.
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Convocatoria de Proyectos de Formación en Centros. La convocatoria se realiza a través de cada C.P.R. en el mes de septiembre, figurando en ella las condiciones de participación y los plazos de presentación. Los Consejos de Centros de Profesores y de Recursos, y posteriormente la Comisión Provincial de Formación, son los encargados de la selección, aprobación y seguimiento de los Proyectos.
Otros conceptos a manejar como asesor, estos al dedillo, deben ser las modalidades formativas con las que trabajamos. Cada cual tiene sus ventajas, inconvenientes, sus características específicas en función de los objetivos de la actividad.
Actualmente la prioridad está en los Proyectos de Formación, aunque no se desdeñan otras modalidades.
Si quieres consultar las modalidades de formación con todas sus características, encontrarás aquí un documento completo.
CLIC
Son las siguientes:
CURSOS
SEMINARIOS
PROYECTOS DE FORMACIÓN
GRUPOS DE TRABAJO
JORNADAS/CONFRENCIAS/ENCUENTROS
ESTANCIAS FORMATIVAS E INTERCAMBIOS
ASESORAMIENTO AL PROFESORADO
*Hay otra modalidad, que se considera aparte, que es la de Proyectos de innovación.
Cuando quieres entrar a una asesoría TIC, uno de los mandamientos es saber de que va e interiorizar el sentido de las "líneas prioritarias".
Al principio te puede sonar a chino, pero rápidamente les coges el tino. Hasta ahora cada año cambiaban de nombre, cambiaban de formato. La intención ahora es darles solidez y continuidad. Pero deberemos esperar a la confirmación de la nueva ley(Decreto), de FORMACIÓN para ver que cambios se dan en este sentido, como en otros.
Puedes consultar las líneas prioritarias aquí. CLIC
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